Quero mais informações sobre o coaching para concursos
A seguir apresento um resumo das atividades incluídas nas duas modalidades do serviço de coaching para concursos que presto. Veja:
O trabalho é feito em reuniões, por email, SMS ou telefone e também com o compartilhamento de arquivos na internet. Veja a lista dos serviços (em negrito estão marcados os serviços que só aparecem nesta modalidade):
O que é o coaching?
De acordo com a Wikipédia “Coaching é um processo, com início, meio e fim, definido em comum acordo entre o coach (profissional) e o coachee (cliente) de acordo com a meta desejada pelo cliente, onde o coach apoia o cliente na busca de realizar metas de curto, médio e longo prazo, através da identificação e uso das próprias competências desenvolvidas, como também do reconhecimento e superação de suas fragilidades. O coach (treinador, numa tradução à letra) atua encorajando e/ou motivando o seu cliente, procurando transmitir-lhe capacidades ou técnicas que melhorem as suas capacidades profissionais ou pessoais, visando a satisfação de objetivos definidos por ambos, considerando ideias como a de que o simples fato de compartilhar pensamentos/ideias que estão soltos e poder organizá-los, transformando em uma meta desafiante com um Plano de Ações pode levar a concretizar antigos sonhos.”
A seguir apresento um resumo das atividades incluídas nas duas modalidades do serviço de coaching para concursos que presto. Veja:
Coaching Essencial
Nesta modalidade, o coaching inclui:
Coaching CompletoNesta modalidade, o coaching inclui:
- diagnóstico inicial por meio de questionário e simulados, de acordo com a área/cargo de interesse;
- orientação quanto ao estabelecimento de foco (se não estiver definido);
- correção de redação para avaliação inicial (quanto ao uso do idioma, as correções são feitas por Jeane Nunes, que é Auditora Fiscal da Receita aposentada e revisora de textos);
- orientações por email com diversas dicas para a organização dos estudos;
- análise de edital;
- orientações sobre metodologia de estudo;
- indicação de materiais e/ou cursos;
- orientações para provas discursivas;
- elaboração de um plano de estudos;
- organização do quadro semanal de estudos;
- cronograma semanal de estudos, com estabelecimento de metas;
- solução de dúvidas quanto à metodologia e orientação para tomada de decisões ao longo do processo por email;
- remuneração:
- mensalidades de R$ 450,00 (quatrocentos e cinquenta reais) e
- honorários de sucesso, em caso de aprovação, equivalentes a duas vezes a remuneração bruta do cargo, a serem pagos em 12 vezes, a partir da posse;
- apoio motivacional.
- Observação: associados da Andacon (www.andacon.org.br) têm direito a desconto de 10% nas mensalidades.
O trabalho é feito em reuniões, por email, SMS ou telefone e também com o compartilhamento de arquivos na internet. Veja a lista dos serviços (em negrito estão marcados os serviços que só aparecem nesta modalidade):
- diagnóstico inicial por meio de questionário e simulados, de acordo com a área/cargo de interesse;
- reuniões virtuais periódicas comigo (Guto Bello) - no mínimo uma reunião por mês;
- orientação quanto ao estabelecimento de foco (se não estiver definido);
- correção de redação para avaliação inicial (quanto ao uso do idioma, as correções são feitas por Jeane Nunes, que é Auditora Fiscal da Receita aposentada e revisora de textos);
- orientações por email com diversas dicas para a organização dos estudos;
- análise de edital;
- orientações sobre metodologia de estudo;
- indicação de materiais e/ou cursos;
- correção de até duas redações por mês (também em parceria com Jeane Nunes);
- orientações para provas discursivas;
- elaboração de um plano de estudos;
- organização do quadro semanal de estudos;
- estabelecimento de metas semanais de estudo para cada disciplina;
- monitoramento periódico dos estudos por meio de simulados;
- solução de dúvidas quanto a metodologia e orientação para tomada de decisões ao longo do processo por email, SMS ou telefone;
- auxílio na elaboração de recursos;
- remuneração:
- mensalidades de R$ 750,00 (setecentos e cinquenta reais) e
- honorários de sucesso, em caso de aprovação, equivalentes a duas vezes a remuneração bruta do cargo, a serem pagos em 12 vezes;
- apoio motivacional.
- Observação: associados da Andacon (www.andacon.org.br) têm direito a desconto de 10% nas mensalidades.
Minicurrículo do Coach
Nome
- Augusto Bello de Souza Neto (Guto Bello)
Formação
- Bacharel em Estatística (UnB);
- Bacharel em Direito (Faculdade Processus);
- Especialista em Direito Administrativo.
Cargo Público Atual
- Consultor Legislativo, na área de Orçamentos – Senado Federal
Outras Atividades
- Advogado
- Presidente da Associação Nacional dos Concurseiros - Andacon
- Idealizador do site www.concursolivre.com.br
Aprovações em concursos
- Consultor Legislativo, área de Orçamentos – Senado Federal
- Auditor Federal de Controle Externo – TCU
- Analista de Planejamento e Orçamento – MPOG
- Auditor (Conselheiro-Substituto) – TCE/GO
- Técnico de Controle Externo – TCU
- Técnico Judiciário – STJ
- Técnico Judiciário – TRT
- Segurança – Câmara Legislativa
- Tabelião – TJ/CE
- Tabelião – TJ/MA
Autoria de livros
- "Regimento Interno do Senado Federal: em exercícios com gabarito anotado";
- "Regimento Interno do Congresso Nacional: em exercícios com gabarito anotado";
- "Regimento Interno da Câmara dos Deputados: em exercícios com gabarito anotado".
Contatos
- Email: gutobellocoach@gmail.com;
- Facebook: http://www.facebook.com/gutobello
- Telefone: (61) 8173-6373
De acordo com a Wikipédia “Coaching é um processo, com início, meio e fim, definido em comum acordo entre o coach (profissional) e o coachee (cliente) de acordo com a meta desejada pelo cliente, onde o coach apoia o cliente na busca de realizar metas de curto, médio e longo prazo, através da identificação e uso das próprias competências desenvolvidas, como também do reconhecimento e superação de suas fragilidades. O coach (treinador, numa tradução à letra) atua encorajando e/ou motivando o seu cliente, procurando transmitir-lhe capacidades ou técnicas que melhorem as suas capacidades profissionais ou pessoais, visando a satisfação de objetivos definidos por ambos, considerando ideias como a de que o simples fato de compartilhar pensamentos/ideias que estão soltos e poder organizá-los, transformando em uma meta desafiante com um Plano de Ações pode levar a concretizar antigos sonhos.”
Em suma, o coaching em concursos públicos é um processo
de planejamento, orientação, monitoramento e acompanhamento tendo em vista a
aprovação em concursos públicos.
Antigamente as pessoas faziam cursinhos para aprender os “macetes” dos
concursos públicos. Depois, vários autores, dentre os quais destaco William
Douglas, criaram a disciplina “Como Passar em Concursos Públicos”. E sempre os
concurseiros mais novos recorrem aos que já alcançaram aprovação para ouvir
dicas. Isso tudo é o embrião do serviço de coaching.
Eu mesmo passei por essa experiência. Fui aprovado no concurso para Auditor
Federal de Controle Externo (TCU) em 2006. Pouco tempo depois, uma irmã minha
também decidiu fazer o concurso. Lembro-me do dia em que fui a sua casa e lhe
passei diversas orientações. Ela foi uma das pessoas que utilizaram minha
famosa planilha de distribuição de tempo. Sempre que nos encontrávamos nas
reuniões da nossa família, trocávamos ideia sobre sua preparação. Logo depois
ela foi aprovada no concurso para Auditor do TCU. Passado mais um tempo, meu
irmão caçula, cansado da vida de policial, resolveu fazer o mesmo concurso e,
com a nossa orientação, acabou passando no concurso. Acho até que somos um caso
raro de três irmãos que passaram pelo cargo de Auditor do TCU! Hoje, eu sou
Consultor do Senado, na área de Orçamentos. Além deles, tenho outros amigos com
os quais compartilhei experiências e que tiveram êxito nos concursos públicos.
Entretanto, o serviço de coaching é muito mais que dar
dicas. É um processo organizado e sistemático, que envolve planejamento,
estabelecimento de metas de estudo, monitoramento do desempenho e orientação
nas tomadas de decisão. Evidentemente que não se trata de algo essencial para
aprovação em concursos, assim como não é essencial fazer cursinhos. Mas entendo
que é um serviço muito interessante para aquelas pessoas que sentem a
necessidade de ter um acompanhamento personalizado, feito por alguém que tenha
experiência bastante para ajudar no árduo processo de preparação para um
concurso público.
Um ponto fundamental para escolher um coach é saber
exatamente quem é o tal “técnico” e qual a sua experiência com concursos. Não
consigo vislumbrar a possibilidade de alguém que não tenha uma profunda
experiência com concursos públicos ser um bom coach. Pode até ser dono
de cursinho. Mas coach, não. Tenho visto alguns profissionais
oferecerem o serviço no mercado e fico meio desconfiado quando a experiência
própria deles não condiz com a proposta. Então, antes de fechar contrato com
alguém, procure saber em quais concursos a pessoa já foi aprovada, se tem
experiência com provas objetivas, discursivas e orais (se for o caso). Fica o
alerta: tem muita gente sem experiência oferecendo esse serviço. Prefira também
o profissional que ainda faça concursos, mesmo que “só por esporte” (loucura
não é?!). Essa é uma forma de o coach manter-se esperto no mundo
dos concursos. E mais, não confunda o acadêmico ou o professor de cursinho com
o bom concurseiro. Nem todo professor é bom concurseiro. Os melhores
concurseiros são aqueles mais generalistas. Entendem de tudo um pouco. Esse
perfil é mais interessante para quem oferece o serviço de coaching.
Cuidado também com os integrantes das equipes de coaching. Às
vezes, o coach principal é bom concurseiro, mas os integrantes
de sua equipe não são.
Os preços praticados no mercado são os mais diversos. Nesse campo,
aplica-se a máxima de que “o barato pode sair caro”, ou pior, pode não dar
resultado algum. O fato de envolver um tratamento personalizado inibe a
possibilidade de ganho de escala. Então, não espere que um bom coach cobre
uma bagatela qualquer. Antes de contratar um coach é bom perguntar-lhe com quantas pessoas está trabalhando. Pense duas vezes se ele estiver orientando muita gente ao mesmo tempo.
A atividade de coaching em concursos públicos envolve:
orientação quanto ao método de estudo; elaboração de planejamento; indicação de
material; orientação para monitoramento periódico do estudo; orientações para elaboração de redações; atendimento ao cliente, por telefone ou por email;
realização de reuniões periódicas; auxílio na elaboração de recursos; apoio
motivacional.
Eu mesmo comecei a oferecer o serviço de coaching. Acompanhei sete pessoas que fizeram o concurso da Câmara para Analista (2012). Das sete pessoas, duas tiveram problemas com agendamento de férias e acabaram não cumprindo o plano de estudo proposto. Das cinco restantes, duas foram aprovadas dentro das vagas e outras duas foram aprovadas fora das vagas. Isso dá um percentual de 80% de aprovação geral e 40% de aprovação dentro das vagas.
Guto Bello (Coach) com Luiz Gustavo Lelis e Grace Columbano:
aprovados no concurso da Câmara dos Deputados.
Excelente a dica da tabela!!! Ótima a opção do coaching! Nunca tinha visto algo igual...
ResponderExcluirGuto...tenho interesse de coaching para Câmara dos Deputados...ainda dá tempo? Meu e-mail é gracekcm@gmail.com .
ResponderExcluirGuto quanto sairia o coaching pro TCU, AFCE? trm.cgi@gmail.com
ResponderExcluirGuto quanto sairia o coaching para o AUFC/TCU?
ResponderExcluirObrigado.
E-mail: anderson.honorato79@gmail.com
Gente, o coaching auxilia no processo apenas. Ele instiga a pessoa a procurar maneiras próprias de alcançar um objetivo. Aplicar simulados, corrigir provas é trabalho de professor e talvez um mentor. Coaching não! Coach pode ser aplicado em qualquer área, para qualquer meta. Imagina se todo profissional coach tivesse que entender e ter vastaaa experiência em todas as áreas que existem? Cuidado com as informações obtidas nos sites. Procure sites reconhecidos de formação em coaching para ter certeza de estarem com um profissional capacitado e certificado!!!
ResponderExcluirNada a ver... O que tem acontecido é o seguinte. Tem muita gente que não sabe nada de concurso, que nunca passou em um concurso na vida, mas que, por ter uma certificação qualquer (que, diga-se de passagem, não tem valor legal nenhum), acha que pode orientar concurseiro...
ExcluirConcordo, só estou dizendo que isso não é coaching!
Excluir...e pelo que vi, o autor deste blog não se referiu como coach em momento algum em seu currículo. Sair por aí dizendo que coaching é uma coisa que não é, é ser justamente esse "muita gente" que sai publicando em "sites" e que não tem certificação com valor legal nenhum. Se esse "muita gente" não pode orientar concurseiro por não passar em todos os concursos que aparecem, escrever sobre coaching sem ser coach, nem ao menos saber o básico, dá no mesmo.
ExcluirO autor do texto pode até ter tido boa intenção, mas não se trata de um Coach, e muito menos de um processo de Coaching o descrito aí.
ExcluirPrimeiro, a fonte de wikipedia, já deduz seu conhecimento na área.
Em suma, no processo de Coaching para Concursos, o especialista tem que ser o cliente (Coachee), o Coach, não necessita de experiência em concursos, a especialidade dele é o Coaching.
Portanto, não caiam nessa conversa de reserva de mercado. Ademais, é crítico alguém praticar algo proximo ao metoring, que é aconselhamento e aprendizado por exemplos, com o Coaching.
Até!
Concordo plenamente! Era exatamente isso que estava tentando dizer.
Excluirsobre a ideia de Coach, tanto ele faz, como dois " alunos" dele já tomou posse no senado.
ExcluirO Vicente Paulo, um dos autores mais competentes do mundo dos concursos, nem sequer era formado em direito e já vendia centenas de milhares de cópias de livros. Para esse mercado interessa competência. Não interessam formalidades.
ResponderExcluireu achdo esse negócio de coaching uma besteira. essas certificacoes sao tudo enlatado americano... se o cara ajuda no estudo, isso eh o que interessa.
ResponderExcluirSe te ajuda tá ótimo, mas, daí a dizer que isso é coaching é muita pretensão. Ele é um professor particular, não um coaching. Coaching é um processo para mudar o comportamento da pessoa humana, não para passar em determinado concurso. É claro que o objetivo principal pode ser passar em um concurso público, mas o aprendizado é para a vida inteira.
Excluirvamos combinar...o que não é americanizado em se tratando de ferramentas de trabalho, mundo corporativo? coaching nada mais é do que planejamento estratégico gente...
ResponderExcluirEstou me formando em coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching e pretendo me especializar em concursos públicos, tendo em vista a minha experiência no área, que inclui diversas aprovações. Porém, constato que o processo descrito pelo autor não é coaching na essência, o que não o impede de ser um excelente mentor ou conselheiro, com resultados extraordinários.
ResponderExcluirComo dizemos no processo de coaching "O seu jeito é o melhor jeito"
Guto estou interessado no trabalho coaching. Conheço um pouco dos seus sucessos e gostaria que me ajudasse nessa batalha. Pretendo fazer o concurso de Delegado Federal. meu email é coutopcdf@gmail.com Obrigado.
ResponderExcluirGostaria de saber mais a respeito do coaching! mayarabs84@gmail.com
ResponderExcluirAtt.
Analista do MPU, ainda dá tempo? Me mande informações por favor! menestrinaa@yahoo.com.br
ResponderExcluirBoa noite Guto. Gostaria de saber mais informações sobre o serviço de coaching. Como podemos conversar? Meu e-mail é cristianealves0501@gmail.com Aguardo breve contato.
ResponderExcluirOi Guto! Tenho interesse nos seus serviços de Coaching. Gentileza, me passe um email com mais informações: grazielabarreto@hotmail.com
ResponderExcluirOlá Guto! Tenho interesse nos seus serviços de Coaching. Você poderia me passar um email com mais informações?!
ResponderExcluirMeu e-mail é: clauberpaiva@hotmail.com
Obrigado.
Olá Guto! Tenho interesse nos seus serviços de Coaching para a CÂMARA - PROCESSO LEGISLATIVO. Você poderia me passar um e-mail com mais informações?!
ResponderExcluirMeu e-mail é: educadorcoutinho@gmail.com
Obrigado.
Olá Guto, como todos aqui tenho interesse em saber mais dos seus serviços. Gostaria de me preparar para o Concurso de Procurador do BACEN. É sua área? Se não, vc teria outro coach para me indicar? meu email é: kellmelsn@gmail.com. Aguardo o seu contato. Kelly
ResponderExcluirOlá Guto, também tenho interesse em saber mais sobre os seus serviços. Meu foco é o próximo concurso do SF pra Analista Legislativo!! Meu e-mail é: hmmzaz@hotmail.com
ResponderExcluirObrigado!!
Ass: Haroldo Moura
Boa tarde Guto. Tenho interesse no servico de COACH para os concursos do legislativo federal, no cargo de ANALISTA. Meu email para contato e': a.hg.marques@hotmail.com
ResponderExcluirObrigado,
Alexandre Marques
Olá Guto. Tenho interesse no coaching visando preparação para concursos de cargos de nível do Legislativo Federal voltados para a Área Administrativa ou, quem sabe, até mesmo a Área Policial.
ResponderExcluirEmail: anderson.honorato79@gmail.com
Olá Guto! Tenho interesse em estar preparado para concursos de Analista Judiciário ou em áreas afins, contudo não tenho no momento nenhum concursos especificamente em vista. A não ser o que farei prova no domingo de Analista Judiciário para STF que será minha primeira experiência para o cargo, embora seja advogado há muitos anos. Meu e-mail é: pradoeassociados@hotmail.com
ResponderExcluirOlá Guto!
ResponderExcluirTenho interesse em concursos para o Legislativo (analista - processo legislativo). Meu e-mail: paulasbernardes@hotmail.com
Bom dia, Guto!
ResponderExcluirTenho interesse no seu serviço de coach. Meu e-mail: milenacristinamachado@yahoo.com.br